3月15日，昭通学院党委书记陈红带队参加在昆明举办的“乡村CEO”政策实践经验交流会，来自全国各地“三农”领域的专家学者共聚一堂，共话乡村、共谋振兴。本次交流旨在通过政府与高校学者、企业家共同对话，交流乡村运营管理经验，培育乡村CEO等乡村运营人才，助力乡村全面振兴。

会上，浙江省乡村振兴研究院首席专家、浙江省委高质量发展建设共同富裕示范区专家咨询委员会委员、广东省“百千万工程”专家智库顾问委员顾益康围绕《学习运用“千万工程”经验，高质量推进乡村全面振兴的思考》作主旨报告，分享浙江乡村振兴的经验和重要意义，阐述全世界都接受“绿水青山就是金山银山”的价值观。来自重庆、陕西、深圳、广西等全国各地“三农”领域的政府相关负责人、企业代表以及高校学者围绕各地开展乡村CEO的经验做法进行了交流发言。

陈红作为高校方唯一发言人，首先分享中国乡村CEO学院成立的三个理由，即是巩固乡村振兴的内在需求，是李小云教授的全力支持，是昭通学院与地方融合发展的内在要求；其次分析中国乡村CEO学院的“七个一”办学目标，即建好一个培训基地、打造一支专业化高素质的师资队伍、编写一套适用的教材、开发一批有特色的实习实训基地、编写一批典型案例、开发一套课程标准体系、打造一批合作交流平台；最后谈了办好中国乡村CEO学院的三点体会，一是需要知名专家的鼎力相助；二是需要省委省政府、市委市政府和知名企业的支持、三是要在高校内部形成普遍共识。

中国农业大学资深文科讲席教授、中国农业大学国家乡村振兴研究院常务副院长李小云教授作总结发言。李小云教授深刻分析现代化的现存模式即欧美模式不适合中国式现代化，他强调，要实现乡村振兴，必须走城乡融合发展的道路，并且要求各级领导干部解放思想，把乡村CEO定位为“专业”人员，要提升他们的薪酬，给以她们盘活乡村资产的动力，构建乡村CEO流动通道，才可能有高素质的乡村CEO，才可能真正实现乡村振兴。

当天下午，与会人员先后到昆明市晋宁区福安村、小渔村、太史村乡村振兴示范村进行考察。

会后，陈红书记和李小云教授还就云南省首批人才工作示范项目入选备案的中国乡村CEO学院的建设作了深入交流。

来源：管理学院

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